担当業務を見える化し業務の偏りを是正。
個々が責任感を持って働ける環境に
社会保険労務士法人 野島事務所
取り組んだ背景は?~ 忙しく働く従業員の気持ちのゆとりを取り戻す 福山市を拠点に、人事労務に関するコンサルティングや給与計算・届け出等の代行など、...
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取り組んだ背景は? ~長時間労働をなくし、ワークとライフの調和を図る「銀行は朝早くから夜遅くまで働く」というイメージを払拭しようと、2年ほど前から本格...
取り組んだ背景は? ~より良い職場環境から地域の発展に貢献 経営理念に掲げる「地域の皆様とともに、地域社会の発展に貢献する」を実現するためには、全ての...
取り組んだ背景は? ~まとまりのある組織に再編したい 30年前、福山市の保険代理店4社が集合して、スタートを切った同社。法人化しているにもかかわら...
取り組んだ背景は? ~年間10日以上の有休取得を目指し支部独自の取組を推進 「4、5年前に5日間連続有給休暇の制度ができたのですが、実際のところ、従業...
取り組んだ背景とは? ~全ての従業員が能力を発揮できるように 人材に関する総合サービスを提供する同社は、多様なワークスタイルを求める女性の活躍を支え...
呉信用金庫は1925年に呉市信用組合として設立。「地域社会の繁栄に貢献する」、「地域社会から信頼される金融機関を目指す」、「働きがいのある職場の実現...
新生「ゆめカード」として職場風土を改革 さまざまな従業員が活躍できる職場づくり 「2007年(平成19年)、トップの交代により、新生“株式会社ゆめカー...
女性職員の活躍を進めたい 有給休暇取得率や時間外労働削減に大きな成果 呉信用金庫の働き方改革は、2015年(平成27年)の女性活躍推進法成立を契機に...
意識の面から抜本的な改革をスタート 本店部・本店建物統一早仕舞い日の設定とパソコン自動ログオフ 「これからの地域金融機関は、フェイス・トゥ・フェイスの...