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採用は未経験者のみ、パート従業員からも
管理職・執行役員を育成する型破り経営で確かな成長
ペアコム株式会社
１.プライベートと仕事の両立を支援し、女性従業員比率は全国水準の約３倍に ペアコム株式会社（以下ペアコム）は、漏電ブレーカーの電子回路をはじめとする...
採用は未経験者のみ、パート従業員からも
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飲食店舗の拡大に向けての「人づくり」と
多様な人材が活躍できる「仕組づくり」
鮮コーポレーション株式会社
１.女性活躍を推進する上で重要となる現状の課題を把握 鮮コーポレーション株式会社（以下、鮮コーポレーション）は、広島県内に回転寿司をはじめとする飲食...
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法律制定前から女性活躍を推進。
中古車買取・販売店の女性店長が好循環を生む
株式会社SANKYO
１．法律制定前から女性の活躍を推進してきた社風 株式会社SANKYO（以下、SANKYO）は、1961年にガソリンスタンドを営む企業としてスタート。...
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トップと女性管理職の信頼関係が
生んだ人材を大切にする風土
株式会社エコー・システム
１．全国平均を上回る女性管理職比率。経営者と同じ目線で会社を牽引する女性従業員 株式会社エコー・システム（以下、エコー・システム）は、コンピューター...
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役割ありきではなく、志から始まる組織。
男女平等に活躍する風土
特定非営利活動法人 ピースウィンズ・ジャパン
1 男女の区別なく活躍する風土の基盤は、バックグラウンドにあり 特定非営利活動法人ピースウィンズ・ジャパン（以下、PWJ）の存在とその活動の詳細を知...
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『ゆめCanプロジェクト』始動！
業界ならではの課題解決へ大きな1歩
株式会社イズミ
1 女性管理職比率アップを目指す「ゆめCanプロジェクト」の立ち上げ 「女性の活躍がなぜ重要かというと、優秀な人材が増えることは会社や社会にとって大...
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人材を通じて企業と外国人の橋渡し
株式会社SHEEPS
会社概要 株式会社SHEEPS 本 社：広島県東広島市西条中央８丁目5-12 設 立：2017年 事業内容：外国人材の就労支援 Ｔ Ｅ Ｌ：082...
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「FUKUSHI」の枠から飛び出そう！
社会福祉法人平成会 西の池学園
会社概要 社会福祉法人平成会 西の池学園 本 社：広島県東広島市高屋町小谷5001-5 設 立：1969年 事業内容：障害者入所支援事業、就労支援...
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パッケージの一貫生産で
売れる商品の提案にチャレンジ
まつやセロファン株式会社
会社概要 まつやセロファン株式会社 本 社：広島県東広島市西条吉行東二丁目5番44号 設 立：1953年 事業内容：軟包装材料（主に食品包装材料）...
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ワークライフバランスを実現するモノづくり企業
株式会社プレックコンポーネント
会社概要 株式会社プレックコンポーネント 本 社：広島県東広島市豊栄町清武1418 設 立：1980年 事業内容：住宅資材の販売、建築資材の輸入、...