誇れる島のレモンケーキと雇用を生む。
働き方改革の次は『モチベーションアップ』
株式会社島ごころ
1.瀬戸田町の地元食材を生かしたヒット作を生み、島に雇用を創出 尾道市瀬戸田町(生口島)は、島の約50%が急傾斜になっていて日当たりが良く、瀬戸内海...
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1.女性の勤続年数が長く、管理職が多い理由は、風通しの良い社内環境にあり! 備北交通株式会社(以下、備北交通)は主に路線バスと高速バスといった乗合バ...
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1.販売の主力である女性従業員の働く上での不安要素をなくし、長期的な活躍を支援 福山市内を中心として10店舗を展開する株式会社虎屋本舗(以下、虎屋本...
1.約6割を占める女性従業員は組織にとっての要 備後漬物株式会社(以下、備後漬物)の主力商品である「キムチ」は、中四国のスーパーでは圧倒的なシェアを...
1.プライベートと仕事の両立を支援し、女性従業員比率は全国水準の約3倍に ペアコム株式会社(以下ペアコム)は、漏電ブレーカーの電子回路をはじめとする...
1.女性活躍を推進する上で重要となる現状の課題を把握 鮮コーポレーション株式会社(以下、鮮コーポレーション)は、広島県内に回転寿司をはじめとする飲食...
1.法律制定前から女性の活躍を推進してきた社風 株式会社SANKYO(以下、SANKYO)は、1961年にガソリンスタンドを営む企業としてスタート。...
1.全国平均を上回る女性管理職比率。経営者と同じ目線で会社を牽引する女性従業員 株式会社エコー・システム(以下、エコー・システム)は、コンピューター...
1 男女の区別なく活躍する風土の基盤は、バックグラウンドにあり 特定非営利活動法人ピースウィンズ・ジャパン(以下、PWJ)の存在とその活動の詳細を知...